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郭敬峰

郭敬峰

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湖南某食品集團有限責(zé)任公司《企業(yè)管理心理學(xué)》課程精彩回顧!

湖南某食品集團有限責(zé)任公司《企業(yè)管理心理學(xué)》課程精彩回顧!“團隊績效提升專家”郭敬峰老師受邀分享:“解讀管理心理學(xué)、管理是場心理戰(zhàn)、團隊協(xié)作技巧,互動解疑答惑”等。課后《學(xué)員反饋表》統(tǒng)計講師滿意度98.07分,管理者紛紛表示收獲很大:學(xué)會洞悉員工內(nèi)心,識別引導(dǎo)轉(zhuǎn)換團隊正能量,問題異常談話輔導(dǎo)技巧,更高效的團隊管理方法,充分調(diào)動下屬積極性,提升團隊整體績效!

 

培訓(xùn)開始,開場的小游戲和團建活動讓學(xué)員們很快融入活潑又不失緊張的團隊PK熱烈學(xué)習(xí)氛圍,以更主動熱情參與的心態(tài)投入課程,小組討論帶著團隊管理困惑問題學(xué)習(xí),從而得到更好的課程吸收效果。

 

 郭老師首先講解管理心理學(xué)是研究管理活動中人的心理活動和行為規(guī)律的科學(xué),解決人與工作,企業(yè)環(huán)境匹配,團隊激勵等問題。通過管理能力測試詮釋高情商管理藝術(shù),分享管理與領(lǐng)導(dǎo)的5點區(qū)別,激勵的21種非經(jīng)濟方法,提升領(lǐng)導(dǎo)魅力的6個工具,有效沖突管理技巧,并進行實戰(zhàn)演練,管理者們學(xué)習(xí)熱情高漲,積極參與互動!

 

 郭老師接著分享如何提升非職權(quán)影響力,帶領(lǐng)大家做了PDP特質(zhì)測試評,覺察自我類型和改進方向。結(jié)合案例講解有效授權(quán)技巧,員工培養(yǎng)法寶,領(lǐng)導(dǎo)決策風(fēng)格,NLP教練輔導(dǎo)員工技術(shù)。大家覺得收獲很多,反饋這種輕松活潑、注重實操的授課方式非常好!

 

 第二天郭老師講解團隊情緒覺察管理及正能量氛圍營造,團隊協(xié)作與應(yīng)對文化沖突:團隊發(fā)展的5個階段,打造高績效團隊5P要素,提高團隊凝聚力的6個方法,團隊協(xié)作的技巧,全面提升團隊合作能力,學(xué)員們感覺工具落地,非常實用,認真記錄!

 

 最后在熱烈的掌聲和學(xué)員集體起立謝師禮中,課程圓滿結(jié)束!郭老師給優(yōu)勝學(xué)員頒獎并集體合影留念。在團隊中,領(lǐng)導(dǎo)者起著舉足輕重的作用,決定著團隊士氣的高低,甚至整個團隊的工作績效。好的管理者善于知人善用,促進人崗匹配,并將每位下屬的優(yōu)勢充分發(fā)揮,為員工做好長遠職業(yè)規(guī)劃,提高企業(yè)經(jīng)營績效,為公司降本增益!

 

您的企業(yè)遇到以下問題了嗎?

1、銷售人員流失,銷售業(yè)績不高怎么辦?

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5、員工消極,如何提高工作積極性?...

 

 應(yīng)對策略:通過EAP心理健康普及講座及各種主題關(guān)愛月活動,如壓力情緒管理、9500后新生代員工管理、職業(yè)EQ與團隊建設(shè)、高效溝通藝術(shù)、催眠式銷售秘笈、團隊凝聚力提升、管理者心靈教練、職業(yè)生涯規(guī)劃、工作生活平衡、親子婚戀講座等心理學(xué)課程和戶外拓展活動可以提高情緒生產(chǎn)力,提升心理資本,提高企業(yè)績效!