| 類別 | 具體信息 |
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| 培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及項(xiàng)目 | 上元教育培訓(xùn)：提供上元心理咨詢師、人力資源技能培訓(xùn)班，面授，小班，距您1103.80km，詳詢 |
| 南京乾學(xué)優(yōu)行者教育：提供南京背景調(diào)查服務(wù)項(xiàng)目、人才尋訪服務(wù)項(xiàng)目、校園招聘代理服務(wù)項(xiàng)目、校企人才共建培訓(xùn)課程、靈活用工服務(wù)項(xiàng)目、勞務(wù)派遣服務(wù)項(xiàng)目、人事代理服務(wù)項(xiàng)目、企業(yè)管理培訓(xùn)服務(wù)項(xiàng)目、企業(yè)管理咨詢類課題研究服務(wù)項(xiàng)目、管理咨詢?nèi)肆Y源服務(wù)項(xiàng)目，均為面授，小班，距您1130.76km，詳詢 | |
| 某專業(yè)南京企業(yè)管理培訓(xùn)班：服務(wù)內(nèi)容包括企業(yè)管理培訓(xùn)課程（涵蓋戰(zhàn)略管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)管理、人力資源管理等多領(lǐng)域，由經(jīng)驗(yàn)豐富專家學(xué)者授課，采用互動(dòng)式教學(xué)方法）、MBA培訓(xùn)課程（涵蓋核心課程和專業(yè)選修課程）、定制化培訓(xùn)課程（根據(jù)企業(yè)需求、行業(yè)特點(diǎn)、組織架構(gòu)和發(fā)展階段定制）、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)服務(wù)（可根據(jù)企業(yè)需求和時(shí)間安排定制）、在線學(xué)習(xí)平臺(tái)（涵蓋豐富課程資源和學(xué)習(xí)工具）；服務(wù)區(qū)域涵蓋南京及其下屬區(qū)域；服務(wù)優(yōu)勢(shì)為專業(yè)師資團(tuán)隊(duì)，由經(jīng)驗(yàn)豐富專家學(xué)者組成，有豐富教學(xué)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn) | |
| 南京企業(yè)管理培訓(xùn)班（專注專業(yè)高效培訓(xùn)服務(wù)）：服務(wù)內(nèi)容有領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)（提升領(lǐng)導(dǎo)能力、決策能力和戰(zhàn)略思維）、團(tuán)隊(duì)建設(shè)培訓(xùn)（增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和協(xié)作能力）、溝通技巧培訓(xùn)（讓員工學(xué)會(huì)有效溝通方式）、績(jī)效管理培訓(xùn)（教導(dǎo)設(shè)定合理目標(biāo)、有效評(píng)估和激勵(lì)）、戰(zhàn)略管理培訓(xùn)（明確企業(yè)發(fā)展方向，制定戰(zhàn)略規(guī)劃）；服務(wù)優(yōu)勢(shì)是擁有高素質(zhì)、經(jīng)驗(yàn)豐富培訓(xùn)師資團(tuán)隊(duì)，課程設(shè)置科學(xué)合理，緊密結(jié)合企業(yè)實(shí)際需求，培訓(xùn)注重互動(dòng)與實(shí)踐，通過(guò)案例分析、小組討論、模擬演練等方式教學(xué) | |
| 南京駿展企業(yè)管理培訓(xùn)有限公司：規(guī)模少于50人，成立17年，涉及在線教育、職業(yè)教育、財(cái)稅培訓(xùn)、教育科技、職業(yè)培訓(xùn)等領(lǐng)域，招聘10人，工資10.4K，招聘增長(zhǎng)55.56% | |
| 新奧教育（新奧企業(yè)管理咨詢（南京）有限公司旗下品牌）：由新東方和學(xué)而思前高管創(chuàng)立，全國(guó)前10%知名投資機(jī)構(gòu)投資，公司規(guī)模500 - 999人，是培訓(xùn)/輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)，有100 + 品牌課程，300 + 大型團(tuán)隊(duì)，1500 + 商務(wù)合作 | |
| 南京瀚文教育：提供南京人力資源法務(wù)咨詢師培訓(xùn)班，面授，小班，周末班，詳詢。人力資源法務(wù)咨詢師課程因企業(yè)與勞動(dòng)者勞資糾紛增多，企業(yè)管理層和人力資源部門急需相關(guān)知識(shí)和技能而推出，職業(yè)前景是人力資源法務(wù)是人力資源管理必備知識(shí)和技能，相關(guān)崗位招聘要求精通并運(yùn)用勞動(dòng)法務(wù)知識(shí)進(jìn)行企業(yè)管理和維權(quán)是趨勢(shì) | |
| 其他企業(yè)管理咨詢相關(guān)公司：南京翔雁企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司、南京和德企業(yè)管理咨詢有限公司、南京一加一培訓(xùn)咨詢有限公司、南京長(zhǎng)松企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司等 | |
| 培訓(xùn)方式及活動(dòng)：標(biāo)桿企業(yè)考察（組織學(xué)員走進(jìn)標(biāo)桿企業(yè)，進(jìn)行對(duì)標(biāo)管理，借鑒成功方法）、案例研討分析（全面掌握學(xué)習(xí)技能，消化課程精髓） | |
| 咨詢式培訓(xùn) | 運(yùn)用咨詢?cè)\斷的專業(yè)知識(shí)和方法，在深入調(diào)研與分析基礎(chǔ)上，為企業(yè)度身設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程，并協(xié)助企業(yè)系統(tǒng)跟蹤、轉(zhuǎn)化以及管理培訓(xùn)績(jī)效。要點(diǎn)是根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況，提出基于戰(zhàn)略的漸進(jìn)性系統(tǒng)解決方案，通過(guò)針對(duì)性培訓(xùn)幫助企業(yè)達(dá)到可操作水平，走出可能的戰(zhàn)略 |
| 人事經(jīng)理崗位信息（南京城望） | 崗位職責(zé)：項(xiàng)目執(zhí)行（配合項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，開(kāi)展項(xiàng)目前期調(diào)研、資料收集、客戶訪談等，中期輔助撰寫咨詢項(xiàng)目報(bào)告或?qū)嵤┓桨?，后期輔助開(kāi)展項(xiàng)目匯報(bào)、優(yōu)化、修改等工作）；原創(chuàng)研發(fā)（開(kāi)展行業(yè)研究及有關(guān)專題研究，如國(guó)企改革、城投轉(zhuǎn)型、債務(wù)化解等，輔助進(jìn)行數(shù)據(jù)整理、統(tǒng)計(jì)，信息收集、分析工作） |
| 任職要求：碩士及以上學(xué)歷，金融、會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、法律、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)；學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力強(qiáng)，有良好溝通和分析能力，善于獨(dú)立思考，對(duì)管理咨詢行業(yè)有一定興趣；具有較強(qiáng)心理素質(zhì)，適應(yīng)能力強(qiáng)，能適應(yīng)一定出差工作；通過(guò)注會(huì)、注稅、司法、CFA、證券從業(yè)資格考試等專業(yè)資格者優(yōu)先 | |
| 崗位福利：五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、年度體檢、旅游團(tuán)建、下午茶活動(dòng)等 | |
| 作息時(shí)間：工作日9:00 - 12:00，13:30 - 17:30，周末雙休 |
備注： - “詳詢”表示具體的費(fèi)用等詳細(xì)信息需進(jìn)一步咨詢相關(guān)機(jī)構(gòu)。 - 南京駿展企業(yè)管理培訓(xùn)有限公司的“招聘增長(zhǎng)55.56%”可能是與某一特定時(shí)間段相比的增長(zhǎng)比例，但文章未明確具體對(duì)比時(shí)間段。 - 標(biāo)桿企業(yè)考察和案例研討分析這兩種方式未明確是由哪些機(jī)構(gòu)或公司開(kāi)展的培訓(xùn)活動(dòng)。
術(shù)語(yǔ)解釋： - 咨詢式培訓(xùn)：是一種結(jié)合咨詢?cè)\斷和培訓(xùn)的方式，通過(guò)深入了解企業(yè)實(shí)際情況，為企業(yè)量身定制培訓(xùn)課程，并在培訓(xùn)后協(xié)助企業(yè)對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行跟蹤和管理，以幫助企業(yè)解決實(shí)際問(wèn)題，提升管理水平。 - 對(duì)標(biāo)管理：是指企業(yè)將自己的產(chǎn)品、服務(wù)、生產(chǎn)流程、管理模式等與標(biāo)桿企業(yè)進(jìn)行對(duì)比分析，找出差距，借鑒標(biāo)桿企業(yè)的成功經(jīng)驗(yàn)和方法，從而改進(jìn)自身的經(jīng)營(yíng)管理，提高競(jìng)爭(zhēng)力。
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